La giunta provinciale ha riconosciuto oggi un premio di quasi 40.000 euro al direttore generale dell'Azienda sanitaria trentina, Luciano Flor, per aver raggiunto l'81,7% degli obiettivi previsti per l'esercizio 2013.

Anche gli altri manager dell'Azienda sanitaria riceveranno analoga percentuale della rispettiva quota variabile della retribuzione.

Il punteggio ottenuto per il 2013, legato soprattutto al piano di miglioramento aziendale e alla mobilità sanitaria, è tra i più alti degli ultimi anni, di conseguenza anche la retribuzione aggiuntiva.