TRENTO. Ancora alle prese con l’impasse della vicepresidenza (Divina vuole far rimuovere Matuella, Matuella non vuole farsi rimuovere, forse si troverà una soluzione a ottobre trovando un altro incarico di prestigio), il Centro Culturale Santa Chiara di Trento assume.

Cosa cerca? Un manager esperto in Icc. E se non sapete cos’è, non fa per voi.

L’annuncio per la selezione (che scade il 4 agosto) è pubblicato sul sito internet dell’ente trentino. 

«Il Centro Servizi Culturali S.Chiara ha aperto un nuovo avviso di selezione pubblica».  E’ un avviso di selezione pubblica a tempo determinato (un anno) per titoli ed eventuale colloquio, per cercare una figura di responsabile del settore industrie culturali e creative (Icc).

Ci spiega l’ente trentino: «La ratio dell’apertura di una posizione dirigenziale di tutto il settore delle Industrie Culturali e Creative presso Centro S. Chiara si ritrova nella generale necessità del Centro stesso di corrispondere all’impegno al quale è formalmente chiamato nel merito della sua speciale deputazione a collaborare alla riprogrammazione del sistema degli investimenti pubblici in cultura operati dalla Provincia Autonoma di Trento oltre che, e più nello specifico, nel merito della promozione e dello sviluppo del settore delle Industrie Culturali e Creative e in Trentino e, a più ampio raggio e attraverso specifici partenariati, in Italia.

Il rapporto di lavoro sarà regolato dal Contratto Collettivo Nazionale Lavoratori dei Teatri ed il/la lavoratore/trice sarà assunto/a come quadro di 1°livello. Il trattamento economico annuale lordo omnicomprensivo sarà di € 85.000 (ottantacinquemila/00) oltre ad eventuali ulteriori emolumenti previsti dalle vigenti disposizioni legislative o contrattuali qualora spettanti. La retribuzione verrà suddivisa in 14 mensilità. La durata del contratto è di 12 mesi, a decorrere indicativamente da settembre 2021».

Oggetto della selezione – ci viene detto – è l’individuazione di una figura professionale che sappia garantire la direzione e lo sviluppo dell’area delle Industrie Culturali e Creative (ICC) presso il Centro S. Chiara, nel merito della promozione e dello sviluppo del relativo settore in Trentino e, a più ampio raggio e attraverso specifici partenariati, in Italia. In tale contesto un ruolo centrale assumerà la predisposizione e conduzione dei team di ricerca che ne perseguiranno i tre principali focus (ricerca, formazione, progettazione), la stesura e la realizzazione del programma ICC dalla sua definizione concettuale fino alla sua realizzazione, consolidamento e implementazione, fino alla collaborazione con partner e associazioni interessate, ricorrendo in particolare alle metodologie di service design e ai contenuti del design research.

La figura a selezione sarà più specificamente responsabile delle attività a livello di:

1. leadership organizzativa strategica

2. sviluppo di partnership locali, nazionali e internazionali, ovvero dovrà:

3. leadership pubblica globale,

E’ richiesta una Laurea magistrale in Discipline Umanistiche; inoltre dimostrare di «possedere alla data della presentazione della domanda, le seguenti competenze:

● Evidente esperienza di leadership organizzativa e di conduzione e sviluppo di team di progetto;

● competenza, esperienza e abilità pluriennale nel settore del design dei servizi e del design

research in Trentino, anche e in particolare attraverso la conduzione di team di ricerca e

progettazione in ambito accademico;

● competenza nei settori: marketing strategico e comunicazione, graphic design e editoria;

● dimostrato impegno a lavorare con persone di diversa competenza, attitudine e provenienza, con

un'esperienza olistica di sviluppo;

● esperienza nella progettazione, pianificazione, erogazione, monitoraggio e valutazione di

programmi;

● esperienza in programmi di ideazione e sviluppo di nuove realtà di progettazione secondo una

logica di rete;

● eccellente capacità di comunicazione;

● stile di lavoro collaborativo e basato sui valori con un impegno dimostrato nei confronti dei più

elevati standard di etica e riservatezza;

● capacità di lavoro di squadra e di team building».

Per essere ammessi alla selezione i candidati dovranno compilare l’istanza di partecipazione, che dovrà essere redatta su carta semplice, seguendo o utilizzando il fac-simile allegato al presente avviso e pubblicato sul sito istituzionale dell’Ente www.csc.tn.it, sul sito www.concorsi.provincia.tn.it e, in estratto, sul portale www.agenzialavoro.provincia.tn.it